עיתון El Mundo מביא היום ידיעה המחשבת את עלות עובדי משק הבית שישלמו מעסיקים בשנה הבאה אם יעלה שכר המינימום באופן אותו רוצים האיגודים המקצועיים. מהידיעה עולה כי האיגודים המקצועיים UGT ו־CCOO מבקשים העלאה בשכר המינימום של 7.5%. העלאה כזו משמעה עלייה של 89 אירו בחודש, עד לשכר מינימום חודשי ברוטו של 1,273 אירו.
לפי הדיווח, ארגוני המעסיקים מעריכים כי כל נקודת אחוז של העלאת שכר המינימום מוסיפה כ־575 מיליון אירו לעלות הכוללת של המעסיקים במשק. 15% מעלות זו משויכת למשקי בית המעסיקים מטפלות לילדים או קשישים ועובדות ניקיון. עובדות אלו הן הראשונות להיות מושפעות מעלייה בשכר המינימום, מכיוון שזהו השכר הרווח בתחומים אלו.
העלאת שכר המינימום משפיעה הן על העלות הישירה המשולמת לעובד והן על העלות העקיפה, זאת מכיוון שהבסיס המינימלי לחישוב כלל הזכויות ודמי הביטוח הלאומי עולה יחד עם שכר המינימום.
על פי הנתונים המוצגים בכתבה, שכר המינימום עלה ב־61% מאז שנת 2018, מה שגרם בפועל למעבר לכלכלה לא־פורמלית ולירידה של 17% במספר המבוטחות בענף — ירידה של 68,000 עובדים ועובדות, רובן נשים (96%).
לפי פרסומים שונים, שכר המינימום צפוי לעלות ב־2026, אך שיעור ההעלאה טרם נקבע. האיגודים המקצועיים UGT ו־CCOO מציעים העלאה של 7.5%, בעוד שארגוני המעסיקים CEOE ו־Cepyme מציעים עלייה של 1.5% בלבד. במקביל, ועדת המומחים של משרד העבודה צפויה להמליץ על העלאה כלשהי, כך שההערכה הרווחת היא ששכר המינימום אכן יעלה, אך ההחלטה הסופית על שיעור העלייה נמצאת עדיין במו״מ.
מקורות: El Mundo.
